日本企業のAI導入が進まない本当の理由

既存のIT部門が、生成AI導入の足かせとなっている　（C）Maki_Japan/stock.adobe.com

　近年、ChatGPTをはじめとする生成AI（人工知能）の登場により、ビジネスの世界に大きな変革の波が押し寄せている。多くの企業が生成AIの潜在的な可能性に注目し、導入を検討しているにもかかわらず、実際の活用は思うように進んでいないのが現状だ。

　日本の企業における生成AI導入の遅れは、一見すると法規制の厳しさが原因のように思われるかもしれない。しかし、実際には日本の法規制は他国と比較しても厳しくなく、むしろ技術革新に追いついていない状況だ。では、なぜ企業は生成AIを有効活用できていないのか。その真の理由は、意外にも企業の内部に潜んでいる。

最大の障壁は現場とIT部門の分離

　生成AIの導入が進まない最大の要因は、企業の組織体制にある。多くの企業では、現場とIT部門が分離しており、この構造が生成AI活用の大きな障壁となっている。

　そもそも生成AIは従来のITとは大きく異なる。従来のITスキルは専門的なものだったため、IT部門が中央集権的にDX（デジタル・トランスフォーメーション）を進めていかなければいけないという事情があったが、生成AIは非エンジニアでも簡単に扱えるため、現場から改革を進めることが可能である。

記事全文を印刷するには、会員登録が必要になります。