「人手不足」と外国人
「人手不足」と外国人(14)

増加する「偽装留学生」の「偽装就職」闇システム

執筆者:出井康博 2017年9月25日
“偽装就職”のため、入管当局に提出した「雇用契約書」「雇用理由書」のコピー(筆者提供)

 

 日本で就職する外国人留学生が増え続けている。法務省の最新統計である2015年には過去最高の1万5657人を数え、5年前の7831人からほぼ倍増した。

 その後、安倍政権は2016年6月に閣議決定した「日本再興戦略」(成長戦略)で、留学生の就職率を従来の3割から5割へと引き上げると決めた。一方、同じく「成長戦略」に掲げる外国人「留学生30万人計画」によって、留学生の数は2012年からの4年間で10万人近く増え、2016年末時点で27万7331人に達している。彼らが卒業時期を迎える頃には、留学生の就職は万単位で増える可能性がある。

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執筆者プロフィール
出井康博 1965年、岡山県生れ。ジャーナリスト。早稲田大学政治経済学部卒。英字紙『日経ウィークリー』記者、米国黒人問題専門のシンクタンク「政治経済研究ジョイント・センター」(ワシントンDC)を経てフリーに。著書に、本サイト連載を大幅加筆した『ルポ ニッポン絶望工場」(講談社+α新書)、『長寿大国の虚構 外国人介護士の現場を追う』(新潮社)、『松下政経塾とは何か』(新潮新書)など。最新刊は『移民クライシス 偽装留学生、奴隷労働の最前線』(角川新書)
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